Les détails des augmentations de salaires de la fonction publique
Une source informée au sein du ministère de l'Education a confié à Mosaïque Fm que l'accord quasi-officiel auquel sont parvenus le ministère et la fédération de l'Enseignement secondaire a été signé à condition qu'il soit officialisé dans l'après-midi de ce jeudi 7 février 2019.
L'accord conclu entre les deux parties, considère l'enseignement comme étant un travail fatigant et reconnaît les conditions de la retraite anticipée des enseignants fixée à 55 ans.
Ils seront désormais chargés de fonctions pédagogiques et administratives jusqu'à l'âge légal de la retraite (60 ans), à l'exception des cas de maladie. Ces derniers seront examinés par une commission technique avant de prendre une décision adéquate.
Il y est ,également, question d'augmentation de la prime relative à la rentrée scolaire qui équivaut à 75% du salaire brut soumise à l'impôt d'une part. D'autre part, les enseignants seront exceptionnellement promus, la prime du baccalauréat majorée et celle des permanences révisée.
Le budget consacré à chacun des lycées et collèges sera, en vertu de cet accord, renforcé dans le cadre d'un programme de réforme et les dossiers des enseignants limogés et arrêtés seront, quant à eux, examinés.
Ainsi, pouvons-nous conclure que la crise de l'enseignement touche à sa fin. Les enseignants reprendront enfin leur travail lundi prochain tout en rattrapant les cours ratés moyennant des méthodes qui seront dictées par l'Instance administrative qui se réunit ce jeudi.
Les détails des augmentations de la fonction publique
Mosaique FM a appris de sources bien informées que la proposition du gouvernement lors de la séance de négociations tenue avec le secrétaire général de l'UGTT, Noureddine Tabboubi pour les augmentations de salaire de la fonction toute catégorie confondue seront, d'une valeur de 180 d qui sera versée comme suit: 90d pour les catégories (A1-A2). Le gouvernement a accepté que l'augmentation soit pour la catégorie des cadres A1 et A2 soit versée à partir de décembre 2018 et 40d à partir de juillet 2019 et 50d à partir de janvier 2020.
L'augmentation proposée pour la catégorie (A3) est d'une valeur totale de 170 dinars qui sera versée sur des tranches entre 2018-2019 et 2020. L'augmentation proposée pour la catégorie de l'unité 3 et la catégorie B, 155d versée sur des tranches alors que l'augmentation proposée dans les salaires des employés de la catégorie J et D: 135d.
Le comité directeur de l'UGTT tenu au siège de l'UGTT examinera les propositions d'augmentation proposées lors des négociations entre le secrétaire général de l'UGTT Noureddien Tabboubi et Youssef Chahed qui ont duré 9 heures.